廈門特工開發(fā)有限公司招聘
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招聘職位索引：1)電氣專業(yè)工程師、2)項目管理工程師、3)管理員
招聘崗位說明書
招聘部門：合作開發(fā)中心安全與專業(yè)技術(shù)部
招聘崗位：電氣專業(yè)工程師
一、 崗位職責(zé)：
1.兼任中心所有項目的電氣專業(yè)工程師，負(fù)責(zé)本中心所有項目電氣專業(yè)有關(guān)的圖紙審查，方案審查，招標(biāo)評審，疑難技術(shù)問題的處理；
2.工程建設(shè)期間本專業(yè)的全過程動態(tài)管理，對工程質(zhì)量、安全文明等目標(biāo)進行巡查跟蹤和技術(shù)指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施糾偏；
3.電氣專業(yè)有關(guān)的工程設(shè)計變更與工程簽證辦理的監(jiān)控，按程序報審報批，嚴(yán)格審核和控制各類不利工程質(zhì)量管理和造價控制的變更簽證；
4.定期與不定期組織召開與電氣專業(yè)管理工作有關(guān)的工作協(xié)調(diào)會議；
5.參與專業(yè)驗收和竣工驗收；
6.參加兼任項目部例會提出本專業(yè)管理意見；
7.與電專業(yè)有關(guān)的竣工結(jié)算工程量（簽證）審核；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職資格要求：
1.本科及以上學(xué)歷，電氣類相關(guān)專業(yè)，年齡30歲以上，中級職稱；
2.有甲級設(shè)計院或者大型房地產(chǎn)公司3-5年以上工作經(jīng)驗；
3.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與建筑電氣設(shè)計，施工等相關(guān)規(guī)范等；
4.熟悉建筑設(shè)計相關(guān)軟件；
5.有良好溝通、協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任性強。
三、薪資待遇
招聘崗位說明書
招聘部門：合作開發(fā)中心水晶湖郡項目部
招聘崗位：項目管理工程師
一、 崗位職責(zé)：
1.在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下和技術(shù)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下，按區(qū)域或標(biāo)段或棟號分工，負(fù)責(zé)經(jīng)辦項目全過程(前期、、招標(biāo)、施工、驗收等各環(huán)節(jié)）管理工作，對合作單位或合同關(guān)系的參建單位按合同開展相關(guān)工作，協(xié)助項目經(jīng)理履行合同中發(fā)包方工程師的責(zé)任；
2.按區(qū)域或標(biāo)段或棟號分工負(fù)責(zé)項目管理的建設(shè)單位最基層最直接責(zé)任人,按區(qū)域或標(biāo)段或棟號分工經(jīng)辦我司項目管理細(xì)則中各階段的工作內(nèi)容包括負(fù)責(zé)經(jīng)辦招標(biāo)和合同管理工作；
3.負(fù)責(zé)場地移交、測量放線和道路開口申請等辦理；施工用水用電申請；
4.負(fù)責(zé)各階段勘察與設(shè)計委托(招標(biāo))工作跟蹤、內(nèi)外部審核意見反饋落實；
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)建設(shè)各方參加的施工圖會審組織與專業(yè)問題答疑確認(rèn)工作；
6.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計及方案的審批督促及熟悉工作，對施工、監(jiān)理等建立質(zhì)量管控環(huán)節(jié)評價制度；
7.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)施工全過程動態(tài)管理，對工程質(zhì)量、安全、投資、進度等目標(biāo)進行巡查跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題，及時采取措施糾偏；
8.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)工程設(shè)計變更與工程簽證辦理的監(jiān)控，按程序報審報批，嚴(yán)格審核和控制各類不利工程質(zhì)量管理和造價控制的變更簽證；
9.定期與不定期組織對施工、監(jiān)理的質(zhì)量管理工作進行檢查考核，并督促監(jiān)理對施工組織檢查考核；
10.定期或不定期組織召開與本專業(yè)管理工作有關(guān)的工作協(xié)調(diào)會議；參與監(jiān)理組
織的工地例會，就項目工程管理情況和后期工作要求發(fā)表意見；
11.負(fù)責(zé)工程材料設(shè)備現(xiàn)場樣品庫建立與管理，及后期移交歸庫工作；
12.適時按要求完成公司和集團要求的各類工作責(zé)任手冊的填報、核查及歸檔工作；
13.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)落實各階段各專業(yè)驗收(備案)；
14.負(fù)責(zé)工程進度款簽認(rèn)前的現(xiàn)場核實工作；
15.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)工程移交，建立各方有效快速聯(lián)動的保修機制；
16.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)落實本部門及參建各方竣工檔案收集歸檔和移交歸庫工作；
17.負(fù)責(zé)與本專業(yè)有關(guān)的竣工結(jié)算工程量(簽證)審核；
18.負(fù)責(zé)保修期內(nèi)工程質(zhì)量保修工作及其他有關(guān)質(zhì)量投訴爭議；
19.完成上級交辦的其它工作。
二、任職資格要求：
1.本科及以上學(xué)歷，工程師職稱，土木工程類相關(guān)專業(yè)，年齡30歲以上；
2.有6年以上房地產(chǎn)公司或監(jiān)理、施工企業(yè)的項目管理工作經(jīng)驗，有精裝修管理工作經(jīng)驗；
3.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)管理、項目施工管理等相關(guān)規(guī)范；
4.熟悉建筑設(shè)計相關(guān)軟件；
5.有良好溝通、協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任心強；
6.有良好的文字編寫能力。
三、薪資待遇
招聘崗位說明書
招聘部門：合作開發(fā)中心2018JP03項目部
招聘崗位：項目管理工程師
一、 崗位職責(zé)：
1.在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下和技術(shù)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下，按區(qū)域或標(biāo)段或棟號分工，負(fù)責(zé)經(jīng)辦項目全過程(前期、、招標(biāo)、施工、驗收等各環(huán)節(jié)）管理工作，對合作單位或合同關(guān)系的參建單位按合同開展相關(guān)工作，協(xié)助項目經(jīng)理履行合同中發(fā)包方工程師的責(zé)任；
2.按區(qū)域或標(biāo)段或棟號分工負(fù)責(zé)項目管理的建設(shè)單位最基層最直接責(zé)任人,按區(qū)域或標(biāo)段或棟號分工經(jīng)辦我司項目管理細(xì)則中各階段的工作內(nèi)容包括負(fù)責(zé)經(jīng)辦招標(biāo)和合同管理工作；
3.負(fù)責(zé)場地移交、測量放線和道路開口申請等辦理；施工用水用電申請；
4.負(fù)責(zé)各階段勘察與設(shè)計委托(招標(biāo))工作跟蹤、內(nèi)外部審核意見反饋落實；
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)建設(shè)各方參加的施工圖會審組織與專業(yè)問題答疑確認(rèn)工作；
6.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計及方案的審批督促及熟悉工作，對施工、監(jiān)理等建立質(zhì)量管控環(huán)節(jié)評價制度；
7.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)施工全過程動態(tài)管理，對工程質(zhì)量、安全、投資、進度等目標(biāo)進行巡查跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題，及時采取措施糾偏；
8.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)工程設(shè)計變更與工程簽證辦理的監(jiān)控，按程序報審報批，嚴(yán)格審核和控制各類不利工程質(zhì)量管理和造價控制的變更簽證；
9.定期與不定期組織對施工、監(jiān)理的質(zhì)量管理工作進行檢查考核，并督促監(jiān)理對施工組織檢查考核；
10.定期或不定期組織召開與本專業(yè)管理工作有關(guān)的工作協(xié)調(diào)會議；參與監(jiān)理組
織的工地例會，就項目工程管理情況和后期工作要求發(fā)表意見；
11.負(fù)責(zé)工程材料設(shè)備現(xiàn)場樣品庫建立與管理，及后期移交歸庫工作；
12.適時按要求完成公司和集團要求的各類工作責(zé)任手冊的填報、核查及歸檔工作；
13.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)落實各階段各專業(yè)驗收(備案)；
14.負(fù)責(zé)工程進度款簽認(rèn)前的現(xiàn)場核實工作；
15.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)工程移交，建立各方有效快速聯(lián)動的保修機制；
16.協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)落實本部門及參建各方竣工檔案收集歸檔和移交歸庫工作；
17.負(fù)責(zé)與本專業(yè)有關(guān)的竣工結(jié)算工程量(簽證)審核；
18.負(fù)責(zé)保修期內(nèi)工程質(zhì)量保修工作及其他有關(guān)質(zhì)量投訴爭議；
19.完成上級交辦的其它工作。
二、任職資格要求：
1.本科及以上學(xué)歷，工程師職稱，土木工程類相關(guān)專業(yè)，年齡30歲以上；
2.有6年以上房地產(chǎn)公司或監(jiān)理、施工企業(yè)的項目管理工作經(jīng)驗，有精裝修管理工作經(jīng)驗；
3.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)管理、項目施工管理等相關(guān)規(guī)范；
4.熟悉建筑設(shè)計相關(guān)軟件；
5.有良好溝通、協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任心強；
6.有良好的文字編寫能力。
三、薪資待遇
招聘崗位說明書
招聘部門：營銷部
招聘崗位：管理員
一、 崗位職責(zé)：
1、建立本項目工作記錄；
2、本項目文件與資料的收發(fā)文記錄；
3、本項目記錄資料和文件檔案管理，包括檔案的標(biāo)識、貯存、保護、檢索、保管、移交和處置工作；
4、對有負(fù)責(zé)公司級檔案資料管理的部門，資料（檔案）員必須按照要求負(fù)責(zé)其檔案目錄資料的收集、建檔和入庫等工作；
5、接受公司檔案管理員、部門經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)的工作檢查與指導(dǎo)；
6、負(fù)責(zé)庫房檔案設(shè)施、設(shè)備的維護管理工作；
7、根據(jù)集團、公司、政府部門要求及時做好日常報表統(tǒng)計工作并負(fù)責(zé)上報工作；
8、明源ERP日常巡檢和填報工作；
9、各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)的處理和保管工作；
10、及時報道工程項目營銷進展情況；
11、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、任職資格要求：
1、本科（全日制）及以上學(xué)歷；
2、有一定的地產(chǎn)營銷工作經(jīng)驗，有后臺管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉房地產(chǎn)營銷相關(guān)法規(guī)等，熟悉建筑設(shè)計相關(guān)軟件者優(yōu)先；
4、有中級職稱者優(yōu)先；
5、有良好溝通、協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任性強。
三、薪資待遇
聯(lián)系電子郵件如下： 36282927@qq.com
來源：https://www.xmrc.com.cn/net/info/showinfo.aspx?id=458000
